Jack Todd
0 
2135
96
De multe ori nu auziți despre publicarea de noi locuri de muncă în aceste zile, în special în industria auto, dar Daimler AG face doar asta.
Compania-mamă pentru Mercedes-Benz, Smart și alte câteva persoane intenționează să recruteze peste 10.000 de persoane noi în întreaga lume în 2011, aproximativ 4.000 doar în Germania. Acesta spune că aproximativ 6.700 de lucrători calificați și 700 de absolvenți vor fi recrutați din întreaga lume, deoarece intenționează o mare acțiune de a investi în viitorul său, în special în domeniile de personal, precum și în competențe, cercetare și dezvoltare.
Într-o declarație oficială către presă, Wilfried Porth, directorul relațiilor de muncă și al resurselor umane al Daimler, a declarat că compania poate „oferi performanțe de top doar cu ajutorul unei forțe de muncă de primă clasă”. El a continuat să spună că „politica noastră de resurse umane se bazează pe doi piloni: încurajarea și sprijinul continuu al talentelor tinere, alături de recrutarea de lucrători calificați și absolvenți cu înaltă calificare, cu experiență în muncă.”
Porth a mai afirmat că Daimler își crește operațiunile în multe părți ale lumii este un alt motiv pentru această ultimă acțiune de recrutare; printre altele, compania intenționează să extindă instalațiile de producție existente în Ungaria, India și Mexic, precum și cele care deservesc divizia de vehicule comerciale din America de Nord.
De asemenea, crește programele de formare - aproximativ 600 de studenți din programul său de formare CAREer din Germania vor primi, de asemenea, locuri de muncă la absolvire, împreună cu alți 200 de studenți înscriși în prezent în Duale Hochschule.
Pentru mai multe informații despre locurile de muncă oferite în întreaga lume, faceți clic pe linkul de mai jos.